Emploi vulnérable — tous les pays

Emploi vulnérable — Népal

Emploi vulnérable au Népal en 2025 — 76,98 %. Rang mondial : 168 sur 182. Depuis 1991, l'indicateur a diminué de 9,19 pp.

2025 76,98 % −0,29 pp vs 2024
Rang mondial 168sur 182
Maximum sur la période 86,17 %1991
Minimum sur la période 76,98 %2025

Évolution dans le temps

1991–2025 · % de l'emploi

Emploi vulnérable — Népal, 1991–20257577,58082,58587,519911995199920032007201120152019202320251991: 86,17 %1992: 85,93 %1993: 85,7 %1994: 85,44 %1995: 85,19 %1996: 84,94 %1997: 84,68 %1998: 84,44 %1999: 84,21 %2000: 83,94 %2001: 83,64 %2002: 83,46 %2003: 83,27 %2004: 83,06 %2005: 82,83 %2006: 82,6 %2007: 82,36 %2008: 82,08 %2009: 81,8 %2010: 81,5 %2011: 81,2 %2012: 80,89 %2013: 80,58 %2014: 80,24 %2015: 79,91 %2016: 79,66 %2017: 79,32 %2018: 78,94 %2019: 78,55 %2020: 78,53 %2021: 78,07 %2022: 77,8 %2023: 77,53 %2024: 77,27 %2025: 76,98 %
Variation sur la période : −9,19 pp Moyenne annuelle : -0,27 pp

Comparaison, 2025

Comment la valeur se situe par rapport au monde et aux groupes dont fait partie ce territoire : Népal

Népal 76,98 %
Monde 42,38 %
Asie du Sud 69,74 %
Asie du Sud (sous-région) calculé 67,36 %
Emploi vulnérable — Népal, par année Népal Tous les pays CSV XLSX
Année % Variation, pp
2025 76,98 −0,29 pp
2024 77,27 −0,27 pp
2023 77,53 −0,26 pp
2022 77,8 −0,28 pp
2021 78,07 −0,46 pp
2020 78,53 −0,01 pp
2019 78,55 −0,4 pp
2018 78,94 −0,38 pp
2017 79,32 −0,33 pp
2016 79,66 −0,26 pp
2015 79,91 −0,33 pp
2014 80,24 −0,34 pp
2013 80,58 −0,31 pp
2012 80,89 −0,32 pp
2011 81,2 −0,3 pp
2010 81,5 −0,3 pp
2009 81,8 −0,29 pp
2008 82,08 −0,28 pp
2007 82,36 −0,24 pp
2006 82,6 −0,23 pp
2005 82,83 −0,23 pp
2004 83,06 −0,21 pp
2003 83,27 −0,19 pp
2002 83,46 −0,18 pp
2001 83,64 −0,3 pp
2000 83,94 −0,28 pp
1999 84,21 −0,23 pp
1998 84,44 −0,24 pp
1997 84,68 −0,26 pp
1996 84,94 −0,25 pp
1995 85,19 −0,25 pp
1994 85,44 −0,27 pp
1993 85,7 −0,22 pp
1992 85,93 −0,24 pp
1991 86,17

À propos de l'indicateur

Part des travailleurs indépendants et des aides familiaux non rémunérés dans l'emploi total. La catégorie a été conçue par l'OIT comme substitut à l'indicateur d'emploi informel là où celui-ci n'est pas mesuré : ces travailleurs n'ont ni contrat de travail, ni protection sociale, ni protection contre le licenciement, et leur revenu dépend directement de ce qu'ils produisent. Dans les pays les plus pauvres, cette part dépasse les trois quarts de l'emploi — le salariat y est donc plutôt l'exception.

Important : À ne pas confondre avec l'emploi informel : un salarié sans contrat n'entre pas dans cette catégorie, bien qu'il ne soit pas mieux protégé. L'indicateur sous-estime l'informalité dans les pays où l'embauche non déclarée est répandue.

Source : ILOSTAT (OIT), licence CC BY 4.0.