Emploi vulnérable — tous les pays

Emploi vulnérable — Portugal

Emploi vulnérable au Portugal en 2025 — 9,66 %. Rang mondial : 38 sur 182. Depuis 1991, l'indicateur a diminué de 10,01 pp.

2025 9,66 % −0,12 pp vs 2024
Rang mondial 38sur 182
Maximum sur la période 20,64 %1998
Minimum sur la période 9,66 %2025

Évolution dans le temps

1991–2025 · % de l'emploi

Emploi vulnérable — Portugal, 1991–202551015202519911995199920032007201120152019202320251991: 19,67 %1992: 18,25 %1993: 18,41 %1994: 19,51 %1995: 19,74 %1996: 20,05 %1997: 19,92 %1998: 20,64 %1999: 19,47 %2000: 19,11 %2001: 19,44 %2002: 19 %2003: 18,78 %2004: 17,9 %2005: 17,71 %2006: 16,84 %2007: 16,83 %2008: 16,45 %2009: 16,26 %2010: 15,64 %2011: 14,48 %2012: 14,89 %2013: 14,8 %2014: 13,25 %2015: 12,32 %2016: 11,9 %2017: 11,31 %2018: 11 %2019: 11,08 %2020: 11,1 %2021: 10,93 %2022: 10,5 %2023: 10,22 %2024: 9,78 %2025: 9,66 %
Variation sur la période : −10,01 pp Moyenne annuelle : -0,29 pp

Comparaison, 2025

Comment la valeur se situe par rapport au monde et aux groupes dont fait partie ce territoire : Portugal

Portugal 9,66 %
Monde 42,38 %
Europe du Sud calculé 13,86 %
Pays à revenu élevé calculé 7,92 %
Emploi vulnérable — Portugal, par année Portugal Tous les pays CSV XLSX
Année % Variation, pp
2025 9,66 −0,12 pp
2024 9,78 −0,44 pp
2023 10,22 −0,29 pp
2022 10,5 −0,42 pp
2021 10,93 −0,18 pp
2020 11,1 +0,02 pp
2019 11,08 +0,07 pp
2018 11 −0,31 pp
2017 11,31 −0,58 pp
2016 11,9 −0,42 pp
2015 12,32 −0,94 pp
2014 13,25 −1,55 pp
2013 14,8 −0,09 pp
2012 14,89 +0,41 pp
2011 14,48 −1,16 pp
2010 15,64 −0,62 pp
2009 16,26 −0,19 pp
2008 16,45 −0,38 pp
2007 16,83 −0,01 pp
2006 16,84 −0,87 pp
2005 17,71 −0,19 pp
2004 17,9 −0,88 pp
2003 18,78 −0,22 pp
2002 19 −0,44 pp
2001 19,44 +0,33 pp
2000 19,11 −0,36 pp
1999 19,47 −1,17 pp
1998 20,64 +0,72 pp
1997 19,92 −0,13 pp
1996 20,05 +0,31 pp
1995 19,74 +0,23 pp
1994 19,51 +1,1 pp
1993 18,41 +0,16 pp
1992 18,25 −1,42 pp
1991 19,67

À propos de l'indicateur

Part des travailleurs indépendants et des aides familiaux non rémunérés dans l'emploi total. La catégorie a été conçue par l'OIT comme substitut à l'indicateur d'emploi informel là où celui-ci n'est pas mesuré : ces travailleurs n'ont ni contrat de travail, ni protection sociale, ni protection contre le licenciement, et leur revenu dépend directement de ce qu'ils produisent. Dans les pays les plus pauvres, cette part dépasse les trois quarts de l'emploi — le salariat y est donc plutôt l'exception.

Important : À ne pas confondre avec l'emploi informel : un salarié sans contrat n'entre pas dans cette catégorie, bien qu'il ne soit pas mieux protégé. L'indicateur sous-estime l'informalité dans les pays où l'embauche non déclarée est répandue.

Source : ILOSTAT (OIT), licence CC BY 4.0.